أهداف التدريب
التعاوني:
§
إكساب الطالبات المهارات العملية
التي تتناسب مع متطلبات سوق العمل.
§
ممارسة الطالبة لبعض المهام الوظيفية
في جهة العمل,والتعرف على بعض الأدوات والآليات: المستخدمة ضمن العملية
الإدارية:كالسياسات والقواعد والإجراءات,ونماذج
العمل،والبرامج،,والموازنات,والهياكل التنظيمية,وأدوات الرقابة والتقييم.
§
الارتقاء بمستوى مهارات الطالبة
المتعلقة بالاتصال الشفوي والكتابي وغير اللفظي,وإكسابها القدرة على التعامل بشكل
أفضل مع الآخرين في إطار بيئة عمل واقعيه.
§
الارتقاء بمستوى مهارات الطالبة
المتعلقة ببحث وتحليل بعض الموضوعات او المشكلات الفنية الواقعية-في بيئة
العمل-والتي لها ارتباط بتخصصها,بحيث تصبح قادرة على:وصف وتحليل هذه الموضوعات
والربط بينها وبين الأفكار والنظريات التي
درستها في المقررات الدراسية ذات العلاقة بهذه الموضوعات.
§
تنمية مهارات الطالبة في مجال كتابة
التقارير,حيث تتاح لها الفرصة لتطبيق المعارف التي اكتسبتها في هذا المجال,بحيث
تصبح قادرة على إعداد التقارير الإدارية بأنواعها المختلفة.
§
زيادة فرصة حصول الطالبة على وظيفة
مناسبة داخل المؤسسة التي تدربت فيها بعد انتهاء فترة التدريب.
§
دعم وتقوية العلاقة الإيجابية مع
جهات التدريب,من خلال عمليات التواصل المستمرة التي تتم بين المشرفات الأكاديميات
للطالبات والمسئولين في هذه الجهات,بما يدعم بناء صورة ذهنيه إيجابيه عن الكلية
وخريجاتها.
